Menu
Vereniging Trainingen Media VNVA events

Afdeling Noord Nederland

Van de redactie

Activiteiten

Jaarverslag 2023 VNVA Afdeling Noord-Nederland

De VNVA vormt een mooi en uniek netwerk. Onze afdeling Noord-Nederland telt nu 130 leden van verschillende specialismes en leeftijden. De laatste jaren zien we helaas een daling van het aantal leden o.a. door overlijden en verhuizing, maar gelukkig zien we ook nieuwe aanmeldingen van actieve leden.

En! - dat mag ook wel eens gezegd! - onze leden zijn de glans en energie van onze vereniging! Als elk VNVA-lid een nieuw lid weet te interesseren kan ons netwerk zich uitbreiden en verjongen.

Het verheugt ons te kunnen melden dat naast Els Struijk, Greet Meihuizen, Shirley Mungroop en Hedwig Grooten sinds dit jaar ook Anja Mäkelburg het bestuur is komen versterken! Willy-Anne van Stiphout blijft als nieuwsbriefredactie het bestuur voortvarend ondersteunen.

In 2023 was er 4 keer een bestuursvergadering – 3 maal life, 1x online. Ook werd er i.v.m. het komende lustrum een brainstormbijeenkomst gehouden.

Leden van onze afdeling ontvingen reguliere lente- en zomernieuwsbrieven en ruim 7 berichten met uitnodigingen, mededelingen, agenda’s en verslagen vanuit onze afdeling met daarnaast ook berichten van landelijke activiteiten.

Enkele highlights:

Op 30 maart waren we samen met de leden van VVAO-afdeling Groningen welkom bij de Voedselbank Groningen en het regionaal distributiecentrum. Ter plaatse werden we uitgebreid geïnformeerd over de werkwijze van de Voedselbank en de diverse samenwerkingspartners lokaal en landelijk. De Voedselbank verzorgt in Groningen ruim 750 cliënten welke allen voldoen aan de voorwaarden van een te klein bestaansminimum. We maakten kennis met de omvangrijke en zeer goed georganiseerde logistiek. Er zijn ruim 165 vrijwilligers bij toerbeurt in touw en daarnaast nog velen die meedoen aan acties bij de supermarkten. Het was zonder meer heel indrukwekkend!
17 mei vond in De Sleutel in gezelschap onze algemene ledenvergadering plaats met een terugblik op het wel en wee van onze afdeling, goedkeuring van het beleid, het instellen van de kascommissie, een hartelijk welkom aan Anja Mäkelburg in het bestuur en een vooruitblik op de komende periode. De afdeling VNVA Noord-Nederland is financieel gezond. Een mooie basis om plannen te maken voor het lustrum.

Marian Mourits presentatie

Vervolgens verzorgde Marian Mourits, hoogleraar oncologische gynaecologie, voor ons een heldere presentatie over de rol van Genderstereotypen in de loopbaan van vrouwelijke artsen. “Er zit een lek in de pijplijn.” Een boeiende avond. Zij pleit voor meer transparantie bij benoemingen, meer transparantie rond subjectieve salaris-componenten en toelagen en ziet graag meer aandacht voor diversiteit van rolmodellen. Het bevorderen van “sponsorschap’ kan diversiteit ondersteunen. Zonder meer een urgent verhaal! Laten we er samen werk van maken!

De avond werd afgesloten met een gezellige netwerkborrel.

In juni werden we met de presentatie Klinische genetica in Suriname, verwantschappen en verschillen door Conny van Ravenswaaij-Arts en Corien Verschuuren-Bemelmans meegenomen naar hun baanbrekende werk in Suriname. Alle lof voor deze collega’s en de geweldige samenwerking rond dit project!

Ook zeer vermeldenswaardig: het Symposium “Eva is geen Adam” op 19 oktober over nut en noodzaak van genderspecifieke geneeskunde. Een mooie en inspirerende middag. Met Mirjam Kaijer “Ik ben geen man” en Voices for Women.

Uiteraard waren er in 2023 ook landelijke evenementen waaraan we konden deelnemen. Er werden door de landelijke VNVA diverse mooie “huiskamer-bijeen-komsten” georganiseerd online, die in het najaar voortgezet werden onder de noemer “Meet the expert”. Marian Mourits en Lawrencia Dsane spraken hier over het belang van diversiteit en inclusiviteit.

Ook was het dit voorjaar een feest om aanwezig te zijn op het Corrie Hermannprijs symposium waar prof.dr. Denise Eygendaal, orthopedisch chirurg, ons aanspoorde niet alleen te dromen en durven, maar vooral ook te doen!

En natuurlijk waren we 7 oktober present op de prachtige VNVA lustrum in Soesterberg “Verbinding door diversiteit”.

Afscheidssymposium

Zeer memorabel was ook “Progressief”: het afscheidssymposium op 17 november van Marian Mourits. Marian is gedurende haar hele carrière een belangrijk rolmodel en steun voor vrouwelijke artsen in hun loopbaan geweest. Het was een prachtige, hartverwarmende dag. Met tot slot een groot welverdiend applaus.

Last but not least: De 60-plusartsengroep - een initiatief van VNVA NN en KNMG – organiseerde in Assen dit jaar 3 bijeenkomsten. “Moet alles wat kan?”, een geanimeerde middag, ”Ouderen in het verkeer”, met Cees Wildervanck, verkeerspsycholoog, en een interactieve middag met Pauline de Graeff over “Passende zorg en gezamenlijke besluitvorming”. Interessante bijeenkomsten, goede opkomst, zeer gewaardeerd en veel stof tot gesprek.

Vervolg en vooruitblik 2024

vervolg 2024

Ook in 2024 zijn (v.l.n.r. op de foto hiernaast) Hedwig, Anja, Shirley, Els en Greet bereid door te gaan als bestuurslid.

Er is een lustrumcommissie in spé gevormd en gelukkig kunnen we als bestuur altijd een beroep doen op de inzet van Joke Selhorst en diverse VNVA en Young-VNVA leden!

We zijn ook benieuwd naar de inzendingen voor de schrijfprijs 2024 onder het motto “”Energie”.

En verder …

Onze plannen voor de ALV VNVA Noord-Nederland staan in de startblokken.

Noteer 24-4-24 alvast in uw agenda. Aansluitend gaan we in gesprek met Ineke R. Postma, die ons zal bijpraten over het onderzoek rond de verontrustende babysterftecijfers in asielcentra.

Rond de impact van klachten (altijd heftig om mee te maken) staat dit najaar een avond in de planning “Komt een klacht bij de dokter” en er wordt gewerkt aan een co-assistentenavond.

Overal waar het kan zetten we in op samenwerken. Zo zullen we ook dit jaar kunnen deelnemen aan diverse mooie bijeenkomsten en symposia van de landelijke VNVA en andere organisaties (w.o. VVAO, KNMG, Studium generale, RUG, UMCG en Alumnivereniging). Zie voor meer data onze agenda in de nieuwsbrief en onze extra berichten via email, attenderingen via website www.VNVA.nl en via LinkedIn en Instagram.

De activiteiten van de 60+ groep worden enthousiast voortgezet.

Op 7 maart staat een interessante middag op de rol met het Thema: passend geneesmiddelengebruik met als spreker Agnes Kant (Lareb).

Met de landelijke VNVA wordt gewerkt aan meer zichtbaarheid via social media als promo voor onze vereniging. Met het delen van berichten kunnen we vrouwelijke studenten en artsen wijzen op het actuele aanbod aan trainingen en themabijeenkomsten. Collega’s kunnen zo kennisnemen van ons mooie netwerk van vrouwelijke artsen en van onze ambities rondom duurzaamheid en diversiteit.

Hoe kunnen we elkaar steunen? Hoe voorkomen we dat collega’s afhaken en afbranden?

Bewegen, niet roken, goed slapen, gezonde voeding, maak zeker ook matigen van alcoholgebruik zijn belangrijke en bekende factoren. Maar ook hebben verbinding met anderen, sociale contacten, netwerken en onderlinge steun een belangrijk effect op welzijn! - zo ontdekten wetenschappers. Daarom staat er dit jaar weer traditiegetrouw een zomerborrel op het programma, een laagdrempelig sociaal gebeuren. Wees welkom!

Er is al veel bereikt in de geschiedenis van de VNVA maar er is ook zeker nog werk te doen! Door meer oog voor diversiteit zullen talenten van vrouwelijke artsen meer ruimte krijgen en met meer succes én plezier benut kunnen worden.

Daarbij is het net zo belangrijk dat er meer aandacht komt voor discriminatie en ongelijke kansen op de werkvloer. Via ons VNVA-netwerk en scholingsaanbod kunnen we ons direct en indirect actief inzetten voor het vergroten van diversiteit in organisaties in de zorg en het management, bijvoorbeeld door ondersteuning via coaching of door sponsorschap. (M. Mourits e.a. NTVG 2022;166).

En we verheugen ons bijzonder op het symposium rond de uitreiking van de VNVA Els Borst Oeuvreprijs. Noteer alvast 5 oktober 2024 in uw agenda!

Bestuur en lustrumcommissie hopen ook dit jaar samen met onze leden aan collega’s net dat duwtje te kunnen geven waar dat nodig is en waar het kan samen bij te dragen aan een veilige, gezonde, diverse, duurzame en inspirerende werkomgeving. Ideeën en initiatieven zijn altijd welkom!

Graag horen we van u en zien we uit naar mooie ontmoetingen dit jaar!

Afdeling Noord-Nederland

Sluiten
X Zoek